Сайт об иммиграции специалистов и рабочих В Канаде пересмотрена рейтинговая система отбора CRS в рамках иммиграционной системы Express Entry. |
|||||||||||
![]() ![]() ![]() ![]() ![]()
|
|||||||||||
В Канаде пересмотрена рейтинговая система отбора CRS в рамках иммиграционной системы Express Entry.17 ноября 2016 г. Новые правила иммиграционной системы Express Entry вступят в силу 19 ноября 2016 года. Изменения коснуться кандидатов трех федеральных программ Federal Skilled Worker, the Federal Skilled Trades Class и Canadian Experience Class. Основные изменения: 1. За приглашение на работу будет даваться 200 баллов, если интересующая кандидата квалификация находится в группе 00 национального классификатора профессий NOC (т.е. руководящие должности высшего звена). К этим профессиям относятся:
В остальных случаях приглашение на работу будет оцениваться в 50 баллов. 2. С 19 ноября будут введены новые способы присвоения баллов (50 или 200) без необходимости получения LMIA. Новые правила позволят получать баллы за приглашение на работу следующим лицам:
И в том, и в том случае работник должен проработать в Канаде как минимум 1 год, а приглашение на работу должно быть выдано тем же работодателем, имя которого указано в разрешении на работу. 3. За наличие канадского диплома теперь будут начисляться следующие баллы:
Баллы назначаются по классу Canadian study experience, только если диплом был получен следующим образом:
4. Кандидатам, которые получат сертификат по одной из провинциальных иммиграционных программ (PNP), по-прежнему будет начисляться 600 баллов. 5. Теперь приглашение (Invitation to apply - ITA) будет действовать 90 дней, а не 60. Это дает дополнительное время для сбора полного комплекта документов в Министерство. |
На форуме говорят 29 мар Гренландия - США - Дания 27 мар Кораблестроение Ирландии 24 мар Султанат Оман, Передняя Азия 16 мар Канадский Pornhub |
||||||||||